Viadrina Mentoring für Postdocs

Ein Programm der Europa-Universität Viadrina Frankfurt (Oder)

Bewerbungsbogen für Postdocs

(Frauen, trans*, inter* und nicht-binäre Menschen)

Um eine erfolgreiche Zusammenführung (das so genannte Matching) zwischen Mentor*in und Mentee zu ermöglichen und ein bedarfsgerechtes Qualifizierungsangebot zusammenstellen zu können, ist die Erhebung der folgenden Daten notwendig.

Bitte füllen Sie dieses Formular aus und laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen am Ende hoch.

Bei Fragen zur Bewerbung melden Sie sich gern unter:

postdocmentoring@europa-uni.de

Bitte beachten Sie:

Bei der Bewerbungsfrist (15.02.2024) handelt es sich um eine Ausschlussfrist. Das heißt, Bewerbungen, die bis zu diesem Zeitpunkt noch nicht eingegangen sind, werden nicht mehr berücksichtigt. Ebenso werden auch fehlende Unterlagen, die nachgereicht werden, nur bis Ablauf der Bewerbungsfrist angenommen.

Persönliche Angaben

Name*

Vorname*

Geburtsdatum*

Mit welchem Geschlecht identifizieren Sie sich? Ich bin ...

Haben Sie eigene Kinder/leben Sie mit Kindern in einem Haushalt, für die Sie regelmäßig Betreuungsaufgaben wahrnehmen?

Nein

Anzahl und Alter des Kindes/der Kinder

Benötigen Sie Betreuungsangebote während der Mentoring-Veranstaltungen?

Nein

Adresse*

Telefon*

E-Mail*

Pflegen Sie Familenangehörige / Freund*innen / Zugehörige?

Nein

Welche Interessen oder Hobbys haben Sie?

Akademischer/Beruflicher Werdegang

Angaben zum aktuellen Forschungsvorhaben

An welcher Hochschule / Forschungseinrichtung in Brandenburg arbeiten Sie derzeit? Wie sind Sie an diese Institution angebunden?

In welchem thematischen Fachbereich forschen Sie?

Wie lautet der (Arbeits-) Titel Ihres aktuellen Forschungsvorhabens?

Bisherige Abschlüsse (inkl. Datum/Jahr):

Welche Sprachen sprechen Sie? Bitte geben Sie Ihre Sprachkenntnisse nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER) (A1 – C2) an.

Berufliche Vorstellungen und zivilgesellschaftliches Engagement

Bitte kreuzen Sie alles Zutreffende an. Mehrfachnennungen sind möglich.

Ich strebe eine Führungslaufbahn an.

Ich möchte in der Wissenschaft verbleiben.

Ich möchte in einem außer-universitären Berufsfeld arbeiten.

Ich möchte das Programm nutzen, um eine ausgereifte Entscheidung treffen zu können, ob ich in der Wissenschaft verbleibe.

Wie sehen Ihre nächsten beruflichen Schritte aus?

kurzfristig (bis zu 1 Jahr)

mittelfristig (bis zu 3 Jahre)

langfristig

Engagieren Sie sich in einem zivilgesellschaftlichen Bereich? Wenn ja, inwiefern?

Angaben zur Programmteilnahme

Wie viele Stunden können Sie realistisch monatlich in das Programm investieren?

Vernetzung mit der Mentee-Gruppe

Welche Erwartungen haben Sie an die Netzwerkarbeit mit den anderen Programmteilnehmenden?

Welche persönlichen Eigenschaften, Erfahrungen und Kompetenzen können Sie in die Mentee-Gruppe einbringen?

Welche Themen würden Sie gerne gemeinsam in der Gruppe besprechen?

Mentoringbeziehung und Qualifizierungsprogramm

Welche drei Themen möchten Sie zum zentralen Gegenstand Ihrer Mentoring-Beziehung machen?

Ist Ihnen die geschlechtliche Identität Ihrer*Ihres Mentor*in wichtig?

Nein

Falls ja, welche Präferenzen bzgl. der geschlechtlichen Identifikation haben Sie?

Der*Die Mentor*n sollte im Idealfall ...

... folgende fachliche Schwerpunkte haben bzw. in folgendem Berufsfeld tätig sein:

... folgende persönliche Eigenschaften haben:

... in folgendem Einzugsgebiet erreichbar sein:

Außerdem wünsche ich mir von meiner*meinem Mentor*in:

Für das Matching sollte der Fokus gesetzt werden auf: Bitte kreuzen Sie alles Zutreffende an.
Mehrfachnennungen sind möglich.

fachliche Nähe

persönliche Eigenschaften

egal

sonstiges

Bitte führen Sie Ihre Antwort aus:

Sie haben nachfolgend die Möglichkeit, bis zu drei Personen (inkl. Institution) zu nennen, die Sie sich als Mentor*in vorstellen können. Bitte lesen Sie sich hierzu auch das Merkblatt zur Mentor*innen-Suche aufmerksam durch, welches wir auf unserer Homepage zum Download zur Verfügung gestellt haben.

Qualifizierungsprogramm

Das Viadrina Mentoring bietet verschiedene Elemente. Um den größtmöglichen Nutzen zu erzielen, sollten Sie an allen angebotenen Formaten teilnehmen.
Anbei finden Sie eine Auflistung der bereits feststehenden Termine. Bitte halten Sie sich diese frei. Zur Aufnahme in das Programm ist die Teilnahme am Auftakt- und Kennenlernwochenende verbindlich.
Sollten Sie bereits jetzt feststellen, dass Sie Termine nicht wahrnehmen können, thematisieren Sie dies bitte unten im Motivationsschreiben oder kontaktieren Sie uns vorab persönlich. Hinweis: Alle Workshops sind aktuell in Präsenz geplant.

21.03.2024, Feierliche Auftaktveranstaltung, 16-19 Uhr
19.-20.04.2024, Auftakt- und Zielsetzungsworkshop, (Fr. zu Sa., mit Übernachtung, Teilnahme obligatorisch)
24./25.05.2024, Workshop Karrierestrategien und Laufbahnplanung, ganztägig
28.06.2024, Workshop Mutterschaft und Wissenschaft, ganztägig
06.09.2024, Programmlinienübergreifendes Netzwerkpicknick, ab 15 Uhr
11.10.2024, Workshop Führung und Verhandeln, ganztägig
06.12.2024, Adventstreffen, ab 15 Uhr
24./25.01.2025, Workshop Auftritt, Sprache, Präsenz & Selbstmarketing, ganztägig
20.03.2025, Feierliche Abschlussveranstaltung, 16-18.30 Uhr

Welche Themen wünschen Sie sich für einen bedarfsorientierten Workshop (Termin Anfang 2025)?

Individuelles Coaching

Das Programm bietet die Möglichkeit, Einzelcoachings bei professionellen externen Coaches in Anspruch zu nehmen. Falls Sie davon Gebrauch machen möchten, erläutern Sie bitte Ihre individuellen Bedarfe.
Mögliche Themen könnten bspw. sein: Work-Life-Balance, Konflikte auf der Arbeit/im Team, Veränderungen der Lebenssituation, Verbleib in der Wissenschaft etc.

Haben Sie darüber hinaus Interesse an einem Kompetenz-Coaching (KODE®)? Dieses findet als Einzel- oder Gruppencoaching statt und soll Sie darin unterstützen, ein Bewusstsein für Ihre Kompetenzen und Entwicklungspotentiale zu erlangen.

Nein

Vielleicht

Wie sind Sie auf das Mentoring-Programm aufmerksam geworden?

Angaben zu Zielsetzung, Motivation und Chancengleichheit

Chancengleichheit ist uns ein Anliegen. Das Viadrina Mentoring richtet sich an Frauen, trans*, inter* und nicht-binäre Menschen. Die Auswahlkommission berücksichtigt vielfältige Lebensbedingungen und -entwürfe wie Familienaufgaben, chronische Krankheiten und Behinderungen. Ebenso sind Bewerbungen von Menschen aus nicht-akademischen Herkunftsfamilien, Person of Color, Menschen mit Zuwanderungsgeschichte sowie von Wissenschaftler*innen ohne deutschen Pass ausdrücklich erwünscht. Bitte gehen Sie ggf. darauf ein, wenn Sie folgende Fragen beantworten: Welche Ziele verfolgen Sie mit Ihrer Programmteilnahme? Was ist Ihre persönliche Motivation? *

Verbindlichkeitserklärung

Mit der Teilnahme am Mentoring-Programm übernehme ich folgende Verpflichtungen:

eigenverantwortliche Organisation der Mentoring-Treffen mit meiner*meinem Mentor*in
Teilnahme am Rahmen- und Qualifizierungsprogramm
Teilnahme an der Evaluation des Programms
zeitnahes Informieren über Änderungen der persönlichen und karrierebezogenen Daten (z. B. Kontakt, Aufnahme eines Praktikums/Jobs etc.)

Ich bin bereit und zeitlich in der Lage, diese Verpflichtungen wahrzunehmen.

Ich bin damit einverstanden, dass meine Angaben im Profilbogen in die zentrale MentoringDatenbank des Viadrina Mentoring aufgenommen und ausschließlich im Rahmen dieser Programme verwendet werden.

Meine Rechte auf Auskunft, Berichtigung, Löschung und Sperrung der Daten (gemäß den §§ 32 ff. Bundesdatenschutzgesetz) werden von dieser Einwilligung nicht berührt.

Ich akzeptiere die Verbindlichkeitserklärung*

Unterschrift*

Ort*

Datum*

Unterlagen

Bitte laden Sie hier die benötigten Unterlagen hoch.

Lebenslauf*

Promotionsurkunde*

Kurztext zum aktuellen Forschungsprojekt oder Habilitationsvorhaben*

Publikationsverzeichnis, Verzeichnis der Vorträge und Konferenzteilnahmen *

Verzeichnis der Drittmitteleinwerbungen*

Für alle Veranstaltungen im Rahmen des Programms ist eine Kinderbetreuung möglich. Bitte sprechen Sie bei Bedarf frühzeitig die Programmleitung an. Die Organisation erfolgt in Kooperation mit der Familienbeauftragten der Universität.